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招聘会|江苏省医药类暨南京医科大学2018届毕业生专场招聘会

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发表于 2018-3-10 11:13:51 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
江苏省医药类暨南京医科大学2018届毕业生专场招聘会
圆满落幕
2017年11月21日上午, 江苏省医药类暨南京医科大学2018届毕业生专场招聘会在南京国际博览中心召开,参加本次招聘会的是江苏省内外各大医院及生物制药公司,总计399家。本次招聘会有多位校领导出席。
天气渐凉,早晨七点半开始用人单位和应届毕业生就已经开始陆续入场。在我校志愿者的协助下用人单位及时布展完毕,八点半招聘会正式开始。
我校志愿者
毕业生有目的性的停留在心仪的用人单位门口,热门的单位门口排起的长龙只增不减,普通的单位门口人流量则明显较少。但是越优秀的医院或药企所提供的岗位就越少,一些三甲医院的部分科室需求量仅三五人乃至仅一人,却收到了成堆的简历,可见优秀岗位竞争十分激烈。
单位摊前
激烈的竞争
人山人海的招聘会现场

学校的领导们也很关心这次招聘会
我校职业发展协会工作人员对毕业生以及用人单位进行了采访。让我们来看看应届毕业生们都有哪些考虑吧!


No.1 理想薪酬

毕业生:护理专业
--有心仪的单位吗?

--想去苏州(那边)的单位,然后是南京的单位。

--理想薪酬?

--八千以上。

--可是很少有单位能提供这个待遇啊,达不到你的预期,怎么办呢?

--刚开始工资肯定会低啊,但是以后工资会高。


No.2 进军北上广

毕业生:临床药学
--有心仪的单位吗?

--上海的药企。

--是家在上海吗?

--不是,上海发展比较好。

--你觉得薪酬给的合理吗?

--我觉得可以的。

--以后打算怎么发展?

--没打算,先找个单位工作。


No.3 整体氛围

毕业生:护理专业
--应聘前做了什么准备?

--做了简历,准备了自我介绍,没有特别准备。

--考虑一个单位你更注重薪酬待遇,还是单位的氛围?

--在单位实习,觉得整体氛围、带教等很重要,想留在实习单位。

--自身的竞职优势?

--本地人,对单位了解较多。

--对找工作有什么建议?

--不同专业就业前景不同,就业问题不大,进好医院很难。实习之前问问学长学姐,找一些带教比较好的医院可以学到很多。

此外,工作人员还采访了部分医院和药企。让我们来看看用人单位有什么建议吧!

医院
丹阳市第三人民医院
--介绍一下你们医院的特色?

--是与上海市长征医院和作创办军民共建医院,技术上有强大的支持力量,定期有很多专家会诊,肺部疾病诊断是我们的特色。

--你会看重应聘者的学历还是其他能力?

--能力暂时看不出来,主要看一下他(她)的发展意向与我们医院人才需求方向是否符合,我们需要外科医生,希望在外科方向发展的优先考虑。住在苏锡常等地区的,离得近,以后的稳定性会好一点,或考虑。能力也会非常看重,后期会有面试。

--对应聘者条件要求是否有所提升?

--会的,医院在发展,主要招的是四证合一的研究生以及有工作经验的应聘者。

--招聘结果满意吗?

--满意的,简历收了不少,但是能招多少还不知道。

--对南医大校园招聘会期待吗?

--发邀请函会考虑的。

公司
先声药业
--在同行中有何竞争优势?

--我是药物分析的,我们这边有带教伙伴制度,实习期工资不打折扣的(很多单位实习期薪酬是打折的),对公司的实力很自信。

--看重应聘者学历还是其他能力?

--应届生比较看重学校、个人能力、学习成绩。

--今年对应聘者的要求是否有所提高?

--提高的,我们的待遇很好。

--对在校学生的建议?

--专业课要学好,尤其是药物研发方面的。销售的话要培养沟通能力等综合能力。

--就现在人才市场发展趋势,你认为什么样的人才更受欢迎?

--就研发而言,踏实、肯干、成绩好。销售的话,其他能力都很重要。

--对招聘会满意吗?关注我校校园招聘会吗?

--满意,收到简历挺多的,关注也期待校园招聘会。

小结
    负责人都表示学历和能力都十分看重。招聘会上很多单位都主招四证合一的研究生,部分医院要求甚至更高,没有博士学位就不能纳入编制。除了学历与能力,部分单位表示还会考虑毕业生的发展意向是否符合该医院或企业的人才需求方向;此外,地域上离得近,就业后稳定性更高也会优先考虑。用人单位普遍表示本次招聘会收到不少简历,比较满意,同时也很关注我校的校园招聘会。
志愿者合影留念
本次招聘会为毕业生与用人单位的供需洽谈提供了良好的机会,于我校毕业生谋求更多发展意义重大。

图文编辑 于昊悦
审核  沈亚明
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